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云浮项目主题晚会庆入职百日
来源:云浮项目 作者:刘颖怡 发布时间:2020-10-22 字体:【
 

  10月20日晚,云浮项目为10名“新员工”举行“我为项目百日大干,项目为我百日纪念”主题晚会。

  7月,正值云浮项目启动党旗红暨大干一百天活动之际,项目部迎来了10名新员工,注入了新动能。项目部本着高度的责任感,以“情感投入,技能培训”为抓手,以“帮其成才、助其成才、扶其成才、逼其成才”为目标,深入开展“导师带徒”活动,创新员工培养方式方法,切实提升其“获得感、幸福感、归属感”。

  “踌躇满志闯逆境,抗疫防汛意坚韧。导师乐授徒益学,竞是

  新人变故人。”转眼间,他们到云浮项目已“百天”,晚会在项目书记和成本经理殷切寄语中开始,本次活动内容丰富,形式多趣,新入职员工首先观看了100天以来的工作、生活照片合集视频,回忆了100天的点点滴滴,在感动中增添了活跃的气氛。接下来进入活动游戏的环节,活动内容有你画我猜、识图游戏及拼音组词。新员工们全身心的投入到游戏中,竞争气氛紧张激烈,活动氛围融洽欢乐,集体切蛋糕仪式将晚会推向了高潮,最后由项目团支部书记送上了满“百天”纪念品。

  项目基层人才队伍建设能不能实现新突破,项目一线是“历练所”是“增值地”,更是一线项目管理人员是否具备能管、能教、能带综合能力的考验,下一步项目部将持续发扬“老带新”“传帮带”等传统优势,更好发挥团队战斗力,上下同欲、真抓实干,努力完成项目各项任务目标,再创辉煌!

  
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